1、想去香港务工，要怎么办手续？
要在香港工作，一般要办理入境签证，主要的手续有：
1、港澳(逗留)签注的；
2、港澳(逗留)签注的手续；
3、内地居民赴港澳(逗留)签注；
4、逗留签注发给经香港或者澳门有关部门批准在香港或者澳门就学、就业、培训的人员及其家属；
5、逗留签注为多次签注，出境有效期根据香港或澳门有关部门批准期限签发。
到香港工作的方式还有很多，比如读书毕业后就有工作签证，另外比较可行的有优秀人才引进计划和转才计划以及投资移民。
香港工作签证的申请条件：
香港工作签证又称内地人才计划即来港就业签证，在香港入境处称为输入内地人才计划，针对香港市场需缺乏的专业性人才，给予香港公司补充的指标，对公司和个人都有一定的要求，名额由香港雇主提供。
1、不属非本地毕业生的内地中国居民，但具备香港所需而又缺乏的特别技能、知识或经验，可根据输入内地人才计划申请来香港工作。
2、根据输入内地人才计划来香港就业的申请，如符合下列准则，可获考虑批准：
A、没有保安理由拒绝申请，而申请人亦没有任何已知的严重犯罪记录;
B、申请人具有良好教育背景，通常指持有相关学士学位，但在特殊情况下，具备良好的技术资格、经证明的专业能力及或者有文件证明的有关经验的和成就，亦予接受;(目前针对硕士或以上学位有名额，需要评估)
C、香港公司确实有该职位空缺;
D、申请人须已确实获得聘用，而从事的工作须与其学历或工作经验有关，并且不能轻易得本人担任;
E、薪酬福利(包括入息、住屋、医疗、和其他附带福利)须与当时本港专才的市场薪酬福利大致相同。
2、刚去香港工作，怎么办理工作签证
办理香港工作签证，就一定要经过以下手续：
1.港澳(逗留)签注的.
2.港澳(逗留)签注的手续：
3.内地居民赴港澳(逗留)签注.
4.逗留签注发给经香港或者澳门有关部门批准在香港或者澳门就学、就业、培训的人员及其家属.
5.逗留签注为多次签注，出境有效期根据香港或澳门有关部门批准期限签发.
一、申请条件
经香港有关部门批准在香港就学、就业、培训的人员及其亲属.
二、受理机关
1、申请人通过劳务经营公司申请赴香港就业，须由劳务经营公司所在地地级以上(含地级)公安机关出入境管理部门受理.
2、申请人已持往来港澳通行证和逗留签注，在香港、澳门或者返回内地期间，再次申请往来港澳通行证及逗留签注，可以由其原逗留签注受理部门或者广东省公安厅深圳出入境签证办事处、广东省公安厅珠海出入境签证办事处受理.
3、其他情形：申请人向户口所在地公安机关出入境管理部门提交申请.
三、申请材料：
1、提交填写完整的《内地居民往来港澳地区申请表》1份(用钢笔或签字笔填写，不能使用圆珠笔)，提交大一寸(48mmX33mm)背景为蓝色的正面免冠光学光面彩色照片2张.
2、交验身份证、户口簿原件(申请人未满16周岁，只需交验户口簿;军人只需交验身份证明)，并提交复印件.
3、持有有效往来港澳通行证的，提交往来港澳通行证.
4、已向公安部门通报出境备案的人员，须按干部管理权限提交单位意见。其他人员，无需提交单位或派出所意见.
5、与申请事由相应的证明材料：
赴香港就学、就业、培训人员及其亲属，交验香港入境事务处出具的相应进入许可原件，并提交复印件. 如逗留签注有效期届满需申请继续逗留的，须交验香港入境事务处出具的延期许可原件，并提交复印件.
通过劳务经营公司申请赴香港就业，还须提交商务部《对香港、澳门特别行政区劳务合作项目审批表》复印件。
申请香港工作签证，一定要有效的中国护照和工作签证, 第一次入境香港必须由第三国直接去香港，不能先去大陆再去香港。但是入境香港后，可以持中国护照和工作签证往返大陆和香港，无需港澳通行证。
3、香港劳务签证怎样办理，本人想去香港打工，又不
香港并不开放中国内地居民的劳务签证。
只有印尼，菲律宾等国可以办。
内地居民只能走优才
4、中国到香港务工怎么签证？
雇主持填妥随附的从外地招聘工人的请求书和初步申请表，然后连同其他支持该项申请的文件，交香港人民入境事务处，以便考虑是否批准申请。这些证明文件包括：
（1）商业登记证；
（2）公司注册证明书；
（3）最近的财务报告；
（4）详列本地工人及其所支工资的名单；
（5）有关提供住房的文件；
（6）曾在本地招聘工人的证明文件。
2．初步申请的结果，会直接通知雇主。
3．初步申请一旦获得批准，雇主应安排工人递交正式签证申请书。
4．一般而言，签证申请书应交香港人民入境事务处。雇主须同时安排工人签署1份雇佣合约。
5．人民入境事务处处长在接获签证申请书后，将要求雇主填写l份保证书。雇主或许须要提供更多资料或前往人民入境事务处面谈。
6．申请的结果将通知雇主及雇员。
7．申请在香港延期居留。
工人在入境后，可向人民入境事务处申请延期居留。若情况维持不变，可获准延期居留6个月或至完成合约订明的期限。每个工人延期均须缴付费用，而延期费须由雇主支付。
5、如何办理去香港务工的劳务签证
内地人赴港工作途径：
1.优才计划移民。 （香港奇缺的各行业顶级人才）
2.工作签注。（香港基本不承认内地学历，最好先拿到国外或香港的文凭。并且雇主要向入境处证明何种原因必须聘用外地人。）
3.被香港的大学录取，持学生签注入港。毕业后找到工作可申请工作签注。
4.与港人结婚排期申请香港身份。
5.投资移民650万一次性购买房产。
6.父/母其中一方为香港永久居民。而你未满18岁前比较好申请居港。
以上都可以在港居住，工作。住满7年可申请香港永久居民。
6、如何办理去香港务工的劳务签证？
一、香港工作签证是指外国人士到香港人民入境事务处申办的工作准证。工作准证有效期一般为一年。不提供担保服务。
二、香港工作签证的服务内容
审查资料、到人民入境事务处办理工作准证。
三、办理香港工作签证需客户需要提交的文件
申请人的身份证、护照原件、简历、公司董事资料、成立公司的法定文件、商业登记证、注册证书、章程一本，实体经济投资证据，及香港公司营运证明，客户提供香港永久居民担保人资料。
备注：香港工作签证只适用于外籍人士申请。
根据先行入境条例规定，除享有香港居留权或入境权的人士外，任何人士若有意来港工作或投资，均应要在来港前领取适当的签证/进入许可。
7、怎样办理去香港工作签证
香港工作签证需提供以下材料前往当地劳务经营公司所在地地级以上（含地级，下同）公安机关出入境管理部门办理逗留签注：
内地居民申请赴港澳逗留签注，应当按要求填写《中国公民出入境证件申请表》，回答有关询问并提交下列材料：
1、有效往来港澳通行证（同时申请往来港澳通行证的除外）；
2、与申请事由相应的证明材料；
（1）赴香港就学、就业、培训人员及其亲属，须交验香港入境事务处出具的相应进入许可原件，并提交复印件。
（2）通过劳务经营公司申请赴香港或者澳门就业，还须提交商务部《对香港特别行政区劳务合作项目审核表》或者《对澳门特别行政区劳务合作项目审核表》复印件。
3、常住户口在未实行“按需申领护照”的地区，或者属于登记备案人员、军人的内地居民，还须按相关规定提交工作单位或者公安派出所意见。
(7)去香港劳务签证扩展资料
公安机关出入境管理部门只受理经本人提出的赴港澳逗留签注申请，但下列情形除外：
1、申请人未满16周岁或者已满60周岁，可以由委托人代为申请。
2、在同一受理部门、持用同一本往来港澳通行证再次申请逗留签注的人员，可以由委托人代为申请。
3、申请人通过劳务经营公司赴香港或者澳门就业，及其在香港或者澳门就业期间再次申请往来港澳通行证及逗留签注，须由商务部指定的劳务经营公司代为申请。
4、持逗留签注在香港或者澳门的内地居民，可以通过香港或者澳门中国旅行社代为申请。
上述情形中，被委托人须提交委托书，交验本人和委托人的身份证明原件，并提交复印件。劳务经营公司须事先将公司印章、负责人签名等向劳务经营公司所在地地级以上公安机关出入境管理部门备案。
8、如何办理赴港工作签证。详细一点
(一)应香港私人公司雇佣赴香港
1．雇主持填妥随附的从外地招聘工人的请求书和初步申请表，然后连同其他支持该项申请的文件，交香港人民入境事务处，以便考虑是否批准申请。这些证明文件包括：
（1）商业登记证；
（2）公司注册证明书；
（3）最近的财务报告；
（4）详列本地工人及其所支工资的名单；
（5）有关提供住房的文件；
（6）曾在本地招聘工人的证明文件。
2．初步申请的结果，会直接通知雇主。
3．初步申请一旦获得批准，雇主应安排工人递交正式签证申请书。
4．一般而言，签证申请书应交香港人民入境事务处。雇主须同时安排工人签署1份雇佣合约。
5．人民入境事务处处长在接获签证申请书后，将要求雇主填写l份保证书。雇主或许须要提供更多资料或前往人民入境事务处面谈。
6．申请的结果将通知雇主及雇员。
7．申请在香港延期居留。
工人在入境后，可向人民入境事务处申请延期居留。若情况维持不变，可获准延期居留6个月或至完成合约订明的期限。每个工人延期均须缴付费用，而延期费须由雇主支付。
(二)应外资企业机构雇用赴香港
1、中国外商常驻机构雇用国员工去香港的，可由公安机关出入境管理部门按公民因私出境手续办理。批准的，发给因私普通护照。
办理出境手续，须提交与出境事由相应的证明，是指境外邀请证明，雇用机构证明，雇员工作证，还应提交原所在单位对雇员出境意见的证明，无工作单位的，须提交居住地公安派出所，街道办事处或乡(镇)人民政府对雇员出境意见的证明。
2、中国外资企业因企业业务需要，派遣聘用的中国员工赴香港、澳门地区从事业务活动，首先须报请地方人民政府经贸部门或人民政府指定的机构审查后，可自行或委托有关单位，向当地公安机关出入境管理部门申办赴香港、澳门地区的手续。申办时，递交与出境事由相应的证明，是指人民政府有关机构审查证明、外资企业证明、境外邀请证明、户口所在地公安派出所或街道办事处或乡(镇)人民政府对员工出境意见证明等。
3、在中国某单位驻港办事处担任职务的人士，任期1至2年不等，他们长驻持因公护照，有效期最长为5年，到期后可视情况延期，最多可延期2次。若返回中国向有关单位更换护照，也可再度赴香港工作。
因业务关系赴香港工作一段较短时间，如出席某些活动，或到某机构受训，到大学学习等的人士。他们的临时因公护照，有效期为1个月至2年不等，期间只准许出入境各1次。持因公护照赴香港短期居留者，若停留香港时间长达半年，则可获港府签发的临时身份证。无论长驻或临时居留，在延期期限到后，便需离开。
一般规定，持中国因公护照派赴港工作的国内人士，即使在香港住满7年，也不能向人民入境事务处申请香港永久居民身份证，而居留时间最长可达15年。
(三)专业、管理人员应聘赴香港
1．应聘人员应具备的条件主要有：
(1)毕业于内地36所重点大学。这些学校是：北京大学、清华大学、中国人民大学、北京师范大学、北京外国语大学、北京语言学院、天津大学、南开大学、吉林大学、东北师范大学、大连理工大学、兰州大学、西安交通大学、陕西师范大学、复旦大学、同济大学、上海交通大学、上海外国语大学、华东师范大学、华东理工大学、南京大学、东南大学、武汉大学、华中理工大学、中山大学、华南理工大学、广州外国语学院、重庆大学、西南师范大学、四川大学、成都科技大学(上述两所大学现合并为四川联合大学)、浙江大学、山东大学、青岛海洋大学。
(2)具有专业技术知识和管理经验；
(3)具体要求由香港聘用单位规定。
2．应聘途径
应聘方式有两种：一是由香港聘用单位直接聘用；二是由有关单位向香港用人单位推荐，这些单位是：香港华星科技开发有限公司、中创国际(香港)。有限公司、中成香港有限公司等。符合应聘基本条件者可向上述公司提出申请。申请人经香港聘用单位录取并经香港人民入境事务处批准后，方可办理有关赴港手续。
3．办理手续时应递交以下材料：
(1)被聘人员与香港聘用单位的合同；
(2)香港人民入境事务处的批件(复印件)；
(3)被聘人员所在单位及其上级主管部门的审查意见、政审批件及本人身份证(复印件)、毕业证书、履历表及须审查的其它有关材料。
9、去香港能办劳务签证出去吗
不行，除非你在国内有专门的劳务公司派遣你去。但一般香港很少会有劳务派遣，除非你是非常特别的人才。
10、我大陆的,去香港长期务工需要办理什么手续?
办理手续如下：
1、雇主持填妥随附的从外地招聘工人的计划书和初步申请表，然后回顾同其他支持该项申请的文件，交香港人民入境事务处，以便考虑是否批准申请。这些证明文件包括：
（1）商业登记证；（2）公司注册证明书；（3）最近的财务报告；（4）详列本地工人及期所支工资的名单；（5）有关提供住房的文件；（6）曾在本地招聘工人的证明文件。
2、初步申请的结果，会直接通知雇主。
3、初步申请一旦获得批准，雇主应安排工人递交正式签证申请书。
4、一般而言，签证申请书应交香港人民入境事务处，雇主须同时安排工人签署1份雇佣合约。
5、人民入境事务处处长在接获签证申请书后，将要求雇主填写1份保证书。雇主或许须要提供理多资料或前往人民入境事务处面谈。
6、申请的结果将通知雇主及雇员。
7、申请在香港延期居留。
注意事项：工人在入境后，可身人民入境事处申请延期居留。若情况维持不变，可获准延期居留6个月或至完成合约订明的期限。每个工人延期均须缴付费用，而延期须由雇主支付。